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第一千八百四十二章 悄然对立

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    第一千八百四十二章 悄然对立 (第3/3页)

开了十几家分店的姜饼人快餐。不为别的,就因为他做到了标准化统一,把餐厅的菜肴原料和人工成本降到了极致,不但打破了用餐集中时间段的限制。而且这样的模板是可以随意成功复制的。汪先生曾经认真估算过姜饼人的利润,一家店差不多一天能有五千元到六千的净利。而且只要姜饼人愿意,这家公司甚至可以把这样的快餐店开到全国,开到上百家。你们想想看,这是什么样的买卖?但要是放在我们依靠厨师手艺的餐馆可行吗?这就是新旧模式的差距,是商业文明的代差。”

    “我不怕各位见怪,我完全可以预见到,今后,京城餐饮竞争只会愈发惨烈,市场从来不相信匠心情怀,只相信效率、成本与规模。国内最不缺廉价劳动力,新人更便宜、更听话、更好管控。未来的餐饮企业,不需要养老员工、不需要维系人情、不需要迁就老旧手艺,只需要高效运转、低成本输出、流水线复制。这才是我们未来要面对的模式。”

    “所以实话实说,我认为刚才汪先生所说的经营模式与中餐融合并非异想天开,标准样式的店铺的确更容易实现复制,更利于扩张。如此也就更利于走向世界。我不是在教各位怎么去管理餐厅,只是希望各位至少能够尝试一下,哪怕是在最普通的菜色上试一试。因为我们不这么干,早晚一定有人会主动这么干。如果要让对方先干成了,我们可就不好干了。”

    “就像那个宁卫民。天知道他什么时候会把姜饼人的经验复制到他的其他餐厅去。真要是让他率先成功,我们未必还能追得上他。但反过来,我们一旦成功,收获也肯定是巨大的。我们就会有效降低成本,也就拥有了更多的优势,拥有了可以开很多分店的可能。难道你们不希望自己的餐馆可以开遍京城,甚至开遍全国吗?”

    一番强势输出,字字围绕资本逐利、效率至上、快速扩张。

    彻底剥离了中餐的烟火内核、匠心底蕴与人情温度。

    阿兰与陈静静静端坐,心底五味杂陈,拉扯感达到极致。

    她们不得不承认,米晓冉的这套资本打法,确实够快、够狠、够赚钱,能够极速拓店、快速做大体量、短期拉满利润,远超传统老店慢耕细作的模式。

    可心底的顾虑依旧无法消解,总觉得这种彻底抛弃本源、舍弃温度、唯利是图的模式,少了餐饮最根本的东西,根基虚浮、难以长久。

    两人几番斟酌,依旧找不出成型的逻辑反驳这套超前的资本理论。

    最终只能半信半疑、暂且妥协,被动接纳了这套激进的外资扩张逻辑。

    好在米晓冉也不是让她们马上全面推行,大家都有循序渐进的共识,如果先拿一些简单的菜式练一练,其实也没什么不好。

    因为就像米晓冉说的,一旦成功收益巨大,她们做梦都自己名字会因此被写进品牌故事。

    于是至此,1993年的京城餐饮界,两条截然不同、完全对立发展路线的餐饮阵营,几乎同时出现了。

    宁卫民所代表的,是本土实业路线。

    扎根华夏民生、吃透时代红利、尊重中餐本源、坚守匠心口味、兼顾人情温度,修补老字号弊病、传承百年餐饮传统,稳扎稳打、长线深耕、厚积薄发。

    米晓冉所代表的,是外国资本路线。

    依托海外资本、极致逐利为先、推崇效率碾压、弱化菜品匠心、剥离人情温度,主打标准化复制、轻量化运营、极速化扩张、短期化变现。

    一土一洋,一守正一激进,一深耕一快炒,一情怀温度一冰冷逐利。

    就这样,本土民营老字号实业集团军,与美式外资快餐资本帝国,在九十年代改革开放的浪潮里,悄然对立、泾渭分明。

    一场关乎未来数十年京城餐饮走向和市场份额的赛道之争,已悄然拉开序幕。
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