680 政企协作，技术破冰 (第3/3页)
怀文听了沉默良久，然后才对方青叶说道：“我明白你的意思，方行长，我会给周局他们说的，不要拘泥于某些条条框框，本着解决实际问题去谈。”
“那太好了，我也会给邓总他们说的，就奔着解决问题去谈！”方青叶高兴说道。
两人谈的时间不长，也就四十来分钟，方青叶从胡怀文办公室出来之后，也没在市区过多停留，而是坐车返回南新。
在车上他打电话给邓叶，简单把和胡怀文谈话经过告诉对方。
“你们做好准备，重启会谈！”
“好的。”
双方的会谈第二天早上重新在市人社局办公室开启，这次气氛柔和许多，对方也不再高调门，而是对所存在的分歧和问题一条一条谈判解决。
双方都没有固执于单一的城镇职工社保方案。经过多轮艰苦磋商后，达成了前所未有的突破：
方案A（优选）：符合条件的骑手，饿了么鼓励并协助其参加城镇职工社保，企业承担大部分费用。
方案B（普惠）：对于因各种原因无法立即参加职工社保的骑手（包括信息待核实的），依托静海市市新推出的“新业态从业人员职业伤害保障”试点，由饿了么全额出资，为其缴纳保障费用，提供近似工伤保险的保障。
方案C（过渡）对于信息存在严重瑕疵、短期内难以理顺的极少数骑手，在为其办理信息更正手续期间，由饿了么设立的“骑手关爱基金”提供临时性的意外伤害兜底保障。
这意味着，在试点期静海的每一位骑手，都不会因为历史问题而被排除在保障体系之外，总有一款方案可以覆盖他。
同时，市人设部门开放了脱敏后的部分灵活就业人员参保数据接口，用于辅助验证骑手身份信息的真实性。
市公安局下属的公民身份信息中心，在确保数据绝对安全的前提下，为饿了么的多因子核验系统提供了更权威的比对支持，极大提高了核验准确率。
双方协商的方案终于在9月23日达成协议草案，由静海市常委会通过和饿了么董事会分别批准后，从11月1日起生效。
静海市这边，常委会经过讨论很快批准了这套实施方案，饿了么董事会上却遇到一些麻烦。
申城。