第5章先进典型 (第2/3页)
，中标后，与幕后利益方分成。当然除了上交管理费，也要与建筑公司的经理分成，这是建筑市场的公开秘密。柳万锋估算了一下，朱天政光这一项收入，每年应该有一二百万。
一公司的南大城就是联营项目，是一个叫金少南私人老板通过关系接下来的，然后打一公司的牌子，自己施工建房。由于是联营项目，人员设备都不归一公司管，所以刚来的柳万锋还没去过。
朱天政介绍说，金少南这个人会管理，项目搞得很好，质量过得硬，经常受到业主表扬，为公司赚了不少钱，年底大家可以拿一笔奖金，所以我们要开会表扬他，让大家学学他的管理方法，管理好自己的项目，为企业赚更多的钱。
柳万锋听了自然很高兴。说实话，他对联营项目是很有看法的，大部分联营建筑商见利忘义，损公肥私，心思只放在赚钱上，工地现场基本放任不管，很多项目存在质量问题，只是比较隐蔽，没有见光，没有房倒，所以，他非常反感跟私人老板合作。
但没办法，如今的市场就是这样，不是凭实力而是凭关系，一公司虽是央企，一年到头，也接不到一个像样的任务，柳万锋只能接受现实，接受联营项目的存在。
对于这个突然冒出来的先进典型，作为公司负责生产的常务副总经理，柳万锋自然很兴奋。他正想以此为契机，规范一下公司联营项目的行为，为此，他十分重视，从会议议题和时间安排上作了精心准备。
最后，会议定在下星期一开。当然，具体事务由办公室操办，包括经验介绍材料，他没有多过看。
星期一大早，柳万锋接到办公室通知，前去南大城项目部。
项目部位于沙林市的西南边，离公司有十多公里，是个移民安置区。他赶到项目部不到七点，离开会时间还有一个小时。这时，朱天政走了过来：“来，我来介绍一下，这是南大城项目经理，金少南。”
一个高高大大，年纪约三十五六的年轻人走了过来：“柳总，你好，我叫金少南。”说完，伸出手来。
柳万锋接过他温热的手，心里猛然一怔，这人好面熟啊，似乎在哪见过。
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