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6. 半夜惊魂

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    6. 半夜惊魂 (第3/3页)

两个人和平分手。就在这个时候,Yvo

    e获得Richa

    d集团招聘派往古老华夏国的管理人员。她投了简历。没想到她被录取了,并且还委以重任。当最后她决定了接受该集团offe

    的时候,她见到了爸爸的老朋友Richa

    d。

    “孩子,伯伯工作一辈子,都是大公无私,可是这一次给你开了个后门。你知道为什么吗?”

    “知道,一定是我爸爸找你了,给你施加了压力。”Yvo

    e随意说,因为她知道自己爸爸在金融方面的影响力,所说他施加压力一点也不奇怪。

    “你错了。Sapi

    o先生一个电话都没打过。是我自己的决定。我希望给你压力,让你有个充分发挥自己的平台。给你三年时间,到时候搞不好,你回来,自己辞职。搞好了,伯伯过去给你站台助威!”

    “伯伯,你不是一个坦诚的人!我知道,你是想让我做你们的女儿。我听爸爸提到过,说你和伯母都很孤独,三个儿子和儿媳妇都不登门。我不明白什么原因,可是我就是父亲再怎么错,都不会不登父母的门。”

    “孩子,原来你都知道了!你爸爸这张嘴也真是。这是我们老一代的事情,不想让你们操心,不想影响到你们的发展。你去看看那个古老的国家,那里的孔孟之道是如何看中家庭的。也许会对你们一辈子受益匪浅呢?”

    “谢谢伯伯。我一定不会让你失望的。”

    “大话先不要讲。失望了也不怕,跌倒了再爬起来,没什么了不起的。你们家族的历史你还能不知道吗?”

    说完,Richa

    d站起来,“我要去开会了!”

    “伯伯,我就当你的干女儿,我用东方的礼节给你行个跪拜礼,算是补上了过去的仪式!”说完,Yvo

    e按照从日本人那里学来的跪拜的姿势,单腿触地,叩起头来。

    “错了,中国人是要双膝跪地的!”Richa

    d扶起她,拍拍肩膀,“赶紧回家去吧,Sapi

    o先生还在家等着给你践行呢!”

    回忆这些,让夏总忍不住自己笑起来,她又在沙发上尝试着双膝跪了上去,认真地朝着天花板磕了一个头,自己嘿嘿地笑了。

    财务总监反映的问题,确实让她赶到心焦,对于中国物价的情况,她几乎是一无所知,要不是听了丁总监的话,她还以为昨天晚宴也不贵,可是听了以后,才知道,一顿饭几乎就是十个工人一个月的薪水,还不包括酒水。如果加上酒水,估计就是十个职员的工资。她觉得这样太浪费了。不过反过来想,她也很纳闷,按理说,范总的薪水也不会比自己高,可是他竟然能够消费得起这么高档的茅台和拉斐,一个晚上就几万块,就算他是高管,薪水高,可是拿一个月的薪水来接待一个新上任的上司,夏总也觉得太奢侈。

    这还不是最关键的,主要是流动资金。按照丁总监的汇报,公司再过三个月就会很吃紧,这还不包括不可预测的事件发生。老实说,她刚到这里,假如资金上有什么不妥,也就是一个电话,或者说一封电邮,就可以解决,可是张开这个口可不是一件容易的事情。她不想让Richa

    d伯伯觉得自己要靠他的支持才能解决问题,她更不想让爸爸知道这里的情况,她要靠自己的能力独立支撑一番事业。否则她就算是白来了中国一趟。

    人事方面存在更严重的问题。尽管郭总监含糊其辞,可是夏总还是咂摸出来一点味道。第一,工厂的工人百分之八十五一上都是从原来工厂继承下来的人,这也无可厚非。不过他们年龄都偏大,甚至再过一两年,不少女工就到了退休的年龄,这要是关键岗位一下子离开这么多人,工厂就会抓瞎,至少产品的质量很难有保障。另外一个严重问题就是派性。这一点是夏总她从来就没有考虑过的。似乎郭总监想说又不敢说,好像他很担心工厂的中层管理人员几乎都是看范总的脸色干工作的。不过这一点在周一的欢迎会上夏总已经领教过,只不过那时候她没有往深层次去想。她自己很明白,看这两天的情况,似乎范总很配合,工作表面看起来也挺努力,接触到的工人职员都交口称赞,似乎也不像是专门的奉承,她能感觉出来是一种由衷的赞许,而人事总监担心的兴许是万一有个意外,没有第二个人能够指挥动这架机器。说起来作为人力资源总监,这也很在理,可是目前夏总需要的是时间,她还没有精力来考虑那么遥远的事情。

    关于夏总的秘书和司机,郭总监给了一个建议,希望单独从外面招聘,可是被夏总一口否定了。为此郭总监很不高兴,甚至说,“夏总,你太不了解中国国情了!”

    两个大佬离开了总经理办公室,给夏总留下了沉重的话题。昨天一整天那种踌躇满志的心境,现在似乎一点也不存在了。她心里想当一个总经理看来真是不那么好玩的。
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