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3. 称呼什么都可以!

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    3. 称呼什么都可以! (第1/3页)

    根据约定,范总在周一早上八点钟准时到了亚洲区总经理的酒店,他泊好车,到了大堂,看看表还有几分钟,就在那里闲逛。突然看到Yvo

    e从一个出租车里出来,他就很纳闷,难道这位洋妞不在一个酒店住宿?不过他没有来得及想更多,就直接奔过去旋转门那里等她进来,Yvo

    e看到是范总,也愣了一下,然后笑容可掬地打招呼,“Good Mo

    i

    g,M

    . Fa

    !” 当然这句话范总还是听得懂,赶紧回复,“早上好!”“你怎么这么早就过来了?”这句话有点长,范总就没办法听得懂, 心里就骂黄翻译,叫你昨天晚上一起过来,你不过来,说是身子不舒服,看看这一会儿不是出丑了。不过还好,Yvo

    e见范总不大懂她的意思,也就不再说了,而是招手让他到咖啡厅去小坐。范总知道老外这些人的习惯,多少有一点时间疑惑是等人的时候就会站在吧台要一杯热咖啡喝着,顺便还可以聊天,今天因为语言的问题,不能畅所欲言,可是喝杯咖啡等人也是不错的办法。

    两人分别要了卡普奇诺,Yvo

    e还要了一块热狗,在范总面前,大口地享受。范总猜想可能她赖床,没有吃早餐,因为他知道他的那些女人都是一个样,不管睡觉早晚,早上就是不想起床,不管是夏天还是冬天,年龄越轻越是这个毛病。不过,范总已经意识到自己是这个洋妞的下属,也就轻轻抿着咖啡,不能一下子喝光了,必须等这个新老板吃完了一起喝光。

    他们刚放下杯子,范总就抢着买单,可是被Yvo

    e挡住了。“it’s my job!”弄不明白洋妞的意思,范总就让她刷卡了。

    “Fa

    ,Does you

    family live i

    this city?”Yvo

    e说完,立马觉得后悔,马上说,“So

    y!”她知道范总的英语不过关,沟通起来有障碍。不过她心里开始想,一个副总和自己不能直接沟通,一切都要靠翻译,不说浪费很多时间,就是表达上都会避免不了很多误解。不过今天是第一天,也不是她应该考虑这事儿的时候。

    亚洲区总经理,出现在他们面前,先是和范总来了个拥抱,反而和Yvo

    e只是握了一下手,三个人就出门上了范总的汽车。

    两个多小时以后, 他们到了工厂。等他们三个人走进会议室,黄翻译立马过来倒茶, 因为她知道这位亚洲区总经理喜欢中国的绿茶。轮到Yvo

    e的时候,就听到说,“Mi

    e

    al wate

    !” 黄翻译就知道自己大意了,不过很快就在冰柜了取了瓶装矿泉水恭恭敬敬递给新的老总。这一切看起来都很自然,不过在两个女人心里的感觉却不一样。

    这时候,亚洲区总经理突然说,“黄,你过来,不知道为啥今天范总亲自开车去接我,难道司机不在吗?”

    黄翻译就把这话翻译出来,眼睛看着范总,因为他听出来这个老外口气不是那么友好,似乎有点故意找茬儿的感觉。不过,范总一点也不在意,而是大大方方地说,“告诉他,今天我开车过去不是因为他,而是因为新的总裁到来,又是一个女性,所以第一次我必须专门开车过去接, 这是我们中国人的礼节!”

    黄翻译翻了过去,可是立马这个亚洲区总经理嘴角露出一丝不屑,马上说,“我不知道你们中国人说ma

    agi

    g di

    ecto

    的意思,不过我觉得还是要说成是Ge

    e

    al Ma

    age

    更好一些。”

    “他说啥?”范总感觉到口气不对, 就急忙问。

    “我翻译了总裁,可是这个老总的意思似乎应该是总经理。”

    “谁呀?”

    “新老总啊!”因为大家都在关住着翻译, 所以黄翻译就显得有点局促,也不好意思用手来指,不过范总听明白了,就是自己说的总裁老外不满意呗。

    “总经理就总经理,我没意见!”

    这个意思翻译过去,亚洲区总经理点点头,反而是Yvo

    e说,“称呼我什么都可以!”

    “No,No,”亚洲区总经理连住说了几个不是,“名片上的英文可以是ma

    agi

    g di

    ecto

    ,但是中文一定是总,经,理。”然后他叽里咕噜地跟Yvo

    e解释了半天,大概意思黄翻译听出来了,说是中国人很在意这些头衔,并且很容易把这些头衔弄混的。

    到了十一点,他们去了大会议室,那里全部主管一上的职员已经在那里等候。见到几个人进来,人事总监带头鼓掌,可是鼓了两下竟然没有几个人跟进,人事总监就尴尬地停下来,然后就见到范总招了一下手,工厂厂长带头鼓起掌来,整个会议室就充满了掌声。人事总监知道又是范总预先安排好的,不过他不像过去那样悲观, 毕竟今天来了正主儿,他相信新任总经理一定会改变这种现状。

    会议很短,也就是亚洲区总经理介绍Yvo

    e的简单背景以及总部聘任她为公司的总

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